Pós-graduação em Gestão hospitalar

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Por que fazer uma pós-graduação na FRCG?

Informações

Modalidade: EAD

Carga horária: 600 Horas
Duração: 12 meses

 

Contato:

 

Atendimento:

Segunda a sexta-feira, das 8h às 18h

Diferenciais do curso

Biblioteca Virtual

Nossas pós-graduações oferecem acesso privilegiado à nossa extensa Biblioteca Virtual. Você terá à disposição uma vasta gama de recursos com livros atualizados, proporcionando uma base sólida para suas pesquisas e aprofundamento acadêmico.

Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA)

A experiência de aprendizagem é fundamental, e nosso Ambiente Virtual de Aprendizagem foi projetado com esse princípio em mente. Oferecemos uma plataforma intuitiva e interativa que facilita a navegação, permitindo uma participação ativa e dinâmica. Explore os conteúdos de forma fluida e interaja com colegas e professores de maneira integrada.

Uma Experiência de Aprendizado Personalizada

Utilizamos o Moodle para proporcionar uma experiência personalizada de aprendizado. Adaptável às necessidades individuais, o Moodle oferece recursos avançados de interação, avaliação e acompanhamento do progresso. Cada aluno é único, e nosso sistema LMS garante que sua jornada acadêmica seja moldada de acordo com suas metas.

Tutores Especializados e Engajados

Na Faculdade Rebouças, valorizamos a importância dos tutores no processo educacional. Nossos tutores são profissionais altamente qualificados, comprometidos em orientar e apoiar os alunos ao longo de sua jornada. Com conhecimento especializado, eles estão prontos para esclarecer dúvidas, fornecer orientação e garantir que você atinja seus objetivos acadêmicos.

Qualidade que Define a Faculdade Rebouças

Desde a seleção rigorosa de professores até a constante atualização dos conteúdos, buscamos constantemente a excelência. Na Faculdade Rebouças, oferecemos não apenas uma pós-graduação, mas uma experiência educacional completa, pautada na qualidade e na busca incessante pelo conhecimento.

MERCADO DE TRABALHO
MATRIZ CURRICULAR
COORDENAÇÃO

Nossa pós-graduação EAD em te capacita a dominar as ferramentas e técnicas de gestão hospitalar, essenciais para o sucesso em um mercado desafiador e em constante evolução. Aprenda sobre planejamento estratégico, gestão de pessoas, gestão financeira, legislação hospitalar, tecnologias em saúde e as últimas tendências em gestão hospitalar. 

Áreas de Atuação:

  • Hospitais e clínicas: Gestão hospitalar, direção hospitalar, coordenação de serviços.
  • Centros de saúde: Gestão de unidades de saúde, planejamento de serviços, supervisão de equipes.
  • Consultorias: Elaboração de projetos de gestão hospitalar, treinamento de equipes, avaliação de serviços.
  • Órgãos públicos: Gestão de políticas públicas de saúde, planejamento de serviços, supervisão de unidades de saúde.
1º Módulo – INTRODUÇÃO À GESTÃO HOSPITALAR E SAÚDE
  • Conceituação e contextualização da Saúde
  • Noções de Epidemiologia: planejamento em saúde
  • SUS – Sistema Único de Saúde
  • Estrutura de Atendimento à saúde no Brasil
2º Módulo – CONCEITO DE HOSPITAL
  • Conceito de hospital
  • Origem da palavra Hospital
  • A Saúde Privada no Brasil
  • Centros de poder do Hospital
3º Módulo – ADMINISTRADOR HOSPITALAR
  • Funções e problemas enfrentados pelo administrador hospitalar
  • Mudanças no papel do administrador hospitalar
  • Tarefas e habilidades do administrador hospitalar
  • Instrumentos de administração do hospital
4º Módulo – ESTRUTURA ORGANIZACIONAL HOSPITALAR E LEGISLAÇÕES
  • Entidades de Classe dos Hospitais
  • Estrutura organizacional do Hospital Moderno
  • Regimento interno, estatuto e regulamento
  • Definições e estruturas de home care e day hospital
5º Módulo – GESTÃO DA QUALIDADE EM SERVIÇOS DE SAÚDE
  • Política nacional de saúde
  • Auditoria em saúde
  • Financiamento da saúde
  • Resíduos sólidos de serviços de saúde e regulamentação
6º Módulo – GESTÃO DE SERVIÇOS DE SAÚDE
  • Trabalho multidisciplinar: organização e desenvolvimento das equipes
  • Indicadores de qualidade e produtividade dos serviços de saúde
  • Produtividade dos serviços
  • Gestão de equipes nos serviços de saúde
7º Módulo – GESTÃO DOS SERVIÇOS DE IMAGEM, UNIDADES FECHADAS, BANCO DE SANGUE E AMBULATÓRIO, EMERGÊNCIA E PRONTO-SOCORRO
  • Gestão do Ambulatório, Emergência e Pronto-socorro
  • Gestão do banco de sangue
  • Gestão de Unidades fechadas
  • Gestão dos serviços de imagem
8º Módulo – PROCESSO GERENCIAL, ÁREAS PRODUTIVAS, CENTROS DE RESULTADOS E PROCESSO ASSISTENCIAL
  • Diferenciais e especificidades dos Centros Cirúrgico, Obstétrico e de Materiais Esterelizados e da Sala de Recuperação
  • Centro de resultados em saúde
  • Processo gerencial dos serviços de saúde
  • Áreas produtivas em saúde
9º Módulo – GESTÃO DA CADEIA DE SUPRIMENTOS EM SAÚDE I
  • Funções e objetivos da gestão da cadeia de suprimentos
  • Compras em saúde
  • Evolução e conceitos da gestão da cadeia de suprimentos em saúde
  • Armazenamento de materiais
10º Módulo – GESTÃO DA CADEIA DE SUPRIMENTOS EM SAÚDE II
  • Compras com qualidade e valor apropriados
  • Padronização e controle de materiais em saúde
  • Licitações em saúde
  • Classificação ABC em saúde
11º Módulo – GESTÃO DA CADEIA DE SUPRIMENTOS EM SAÚDE III
  • Logística em saúde: farmácia hospitalar
  • Organização e pessoal da área de suprimentos
  • Fontes de fornecimento e abastecimento
  • Logística em saúde: dispensação de materiais e medicamentos
12º Módulo – HOTELARIA, HOSPITALIDADE E HUMANIZAÇÃO
  • Hotelaria hospitalar: implantação e manutenção do serviço
  • Hotelaria hospitalar: serviços e atividades
  • Higienização hospitalar
  • Controle de infecção hospitalar: regras e organização
 
 
 
 
 
 
 
 

 

 

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